開示会社：神　栄(3004)
開示書類：2025年春のベースアップ（ひとり一律7,000円）について
開示日時：2025/03/26 10:00

＜引用＞
当社ならびに当社グループ国内子会社4社(神栄テクノロジー株式会社、神栄キャパシタ株式会社、神栄リビングインダストリー株式会社および神栄ホームクリエイト株式会社)は、物価高騰が続く中、今後のさらなる物価上昇の懸念も考慮し、2023年・2024年に引き続き、2025年4月1日より、管理職を含む正社員の基本賃金を労働組合からの要求額6,000円に対し、人的資本への先行投資とこれによる従業員のモチベーションアップが事業拡大に寄与することを企図して1,000円上乗せした一律月額7,000円引き上げるベースアップを実施することで、各社の労働組合と合意いたしました。定期昇給と併せた当社グループ全体(対象5社)の組合員平均の賃上げ率は3.63%となります。(参考)2023年のベースアップ:月額10,500円(定期昇給と併せた賃上げ率5.59%)2024年のベースアップ:月額7,500円(定期昇給と併せた賃上げ率3.97%)3年累計のベースアップ:月額25,000円(定期昇給と併せた賃上げ率13.77%)当社グループでは、前中期経営計画「神栄チャレンジプロジェクト2023」に引き続き、2024年4月にスタートした現行の中期経営計画「神栄チャレンジプロジェクト2026」においても、社員のやりがいや多様な働き方などにおいて満足度を高め、会社と社員が互いの期待に応え続ける関係の構築を目指しており、人材育成や多様な働き方を実現し、ひいては優秀な人材を採用し活用し続けることができるよう、人事処遇制度の整備など、働きがいのある職場づくりに積極的に取組んでおります。



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